Villa de Álvarez, Col. 26 de octubre de 2022. Con el objetivo de que el estudiantado de últimos semestres, así como recién egresados y egresadas de diversas carreras del Tecnológico de Colima conozcan más de cerca la empresa Ternium y la consideren una opción para desarrollarse profesionalmente, el pasado lunes se llevó a cabo una charla interactiva en el Centro Cultural y de Usos Múltiples de este Instituto.
“Somos una comunidad que tiene los ojos puestos en Ternium como una excelente alternativa de desarrollo profesional y por eso agradecemos y valoramos la presencia de sus representantes en nuestra Institución” dijo Pedro Itzván Silva Medina, subdirector de Planeación y Vinculación del ITC al dar la bienvenida a José Pérez Villarreal, Coordinador de Marca Empleadora y Programas Formativos de Ternium, quien viajó de Monterrey para este encuentro.
Pérez Villarreal ofreció al estudiantado y a las y los numerosos profesionistas que acudieron a la charla un panorama general de Ternium, su visión, filosofía e interés en sumar a jóvenes con talento que quieran desarrollarse, capacitarse y vivir desde su propia experiencia ser parte de la empresa.
“Si son personas que trabajan de manera colaborativa, si son líderes, saben comunicar, son profesionales, se saben adaptar, son ágiles y están en constante aprendizaje, tienen una posibilidad muy grande de pertenecer a Ternium” aseguro Pérez Villarreal a las y los participantes.
Explicó que existen dos vías de ingreso a la empresa Ternium: Prácticas Profesionales y Global Trainee, ambas se desarrollan a través de proyectos de alto impacto en el negocio y la industria.
En el caso de las Prácticas Profesionales existen dos fechas de ingreso, febrero y agosto; en cada una de las cuales ingresan entre 80 y 90 nuevos practicantes. “Actualmente estamos en el proceso de reclutamiento para el ingreso de practicantes en febrero del siguiente año”, puntualizó el expositor.
“Por lo que toca al Global Trainee se tiene un plan de crecimiento acelerado y formación acompañada de la universidad corporativa amén de otros beneficios que la empresa les ofrece. No existen fechas de ingreso predeterminadas, solo dependerá de las vacantes existentes” agregó Pérez Villarreal.
A dicho evento asistieron más de 300 personas entre estudiantado, egresados y egresadas de las ingenierías en Gestión Empresarial, Mecatrónica, Bioquímica e Industrial, quienes se mostraron su interés y entusiasmo por conocer los temas expuestos con mayor profundidad.
Al cerrar su intervención el Coordinador de Marca Empleadora y Programas Formativos de Ternium compartió a este medio que: “Es importante que a través de estas dinámicas tengamos un contacto más cercano para el futuro”.
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